殡葬服务行业招聘信息及概览

殡葬服务行业招聘信息及概览

君昊 2024-11-05 瀛贤公益 754 次浏览 0个评论
招聘启事:殡葬服务行业诚邀人才加入。该行业目前急需专业人才,提供多种职位选择,包括殡仪服务、遗体处理、墓地管理等。应聘者需具备相关专业背景及技能,有良好的服务态度和职业道德。公司提供良好的工作环境和福利待遇,欢迎有志之士加入,共同为逝者家属提供专业、周到的服务。

随着人们生活水平的提高,对殡葬服务的需求也日益增长,为了满足社会对优质殡葬服务的需求,我们不断加大对人才的引进力度,本次招聘旨在选拔一批具备专业素养、富有爱心和同情心的人才,共同为逝者和家属提供高品质的殡葬服务。

招聘岗位及要求:

1、殡仪馆经理

岗位职责:

负责殡仪馆的日常运营和管理。

组织制定殡葬服务流程和政策。

协调内外部资源,优化服务质量。

应对突发事件,确保殡仪馆的正常运作。

任职要求:

大专以上学历,管理、殡葬等相关专业优先。

具备较强的组织、协调和管理能力。

具有良好的沟通能力和服务意识。

具有殡葬行业从业经验者将优先被考虑。

2、遗体接运师

岗位职责:

负责遗体的接运、存放和登记工作。

协助家属处理相关事宜。

保持工作场所的整洁和卫生。

任职要求:

具备良好的心理素质和抗压能力。

具备一定的沟通能力和服务意识。

能够适应倒班工作制度。

具有相关工作经验者优先。

3、葬礼策划师

岗位职责:为家属提供葬礼策划和咨询服务,根据家属需求设计葬礼方案,并协调内外部资源,确保葬礼的顺利进行。

任职要求:除了基本的沟通技巧和服务意识外,葬礼策划师还需要具备创意和策划能力,熟悉殡葬行业市场动态并对行业有敏感度,有相关工作经验者优先。

4、墓地销售员

岗位职责:负责墓地的销售和推广工作,为客户提供墓地咨询和选购服务,并协助客户办理墓地购买手续,任职要求:除了基本的沟通技巧和服务意识外,还需要具备一定的销售技巧和谈判技巧,能够承担一定的工作压力,有相关工作经验者优先,招聘流程:我们鼓励应聘者通过电子邮件提交简历,经过简历筛选后,我们会通知合适的应聘者参加面试,面试通过者将接到录用通知,待遇和福利:我们为员工提供具有竞争力的薪资待遇、五险一金、带薪年假、节日福利等福利,同时提供完善的培训体系以支持员工的职业发展,我们诚邀有志之士加入我们的团队,共同推动殡葬服务行业的发展,如果您符合我们的招聘要求,请尽快投递简历至我们的招聘邮箱,我们期待与您携手共创美好未来!旅程才刚刚开始!如果您也想加入这个旅程的话就不要犹豫了!加入我们吧!一起为逝者和家属提供专业、贴心的服务!

转载请注明来自福建瀛贤律师事务所,本文标题:《殡葬服务行业招聘信息及概览》

百度分享代码,如果开启HTTPS请参考李洋个人博客
每一天,每一秒,你所做的决定都会改变你的人生!
Top